Органы федеральной инспекции труда имеют права налагать административные взыскания, в соответствии со ст. 5.27. Кодекса об административных правонарушениях, в случае выявления нарушений законодательства о труде, взыскания в виде либо административных штрафов от 5 до 50 МРОТ, либо дисквалификацию в отношении должностного лица, в случае, если лицо ранее было подвергнуто административному наказанию за аналогичное административное правонарушение.
Органы федеральной инспекции труда, действуют в соответствии со ст. 354-365 Трудового кодекса РФ, Положением о Федеральной инспекции труда, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 28.01.2000 № 78 и Положением о государственной инспекции труда в субъекте РФ, утвержденным Приказом Минтруда РФ от 29.02.2000 № 65.

Смотрите также: